上篇我们说到一个“总体原则”，这里边包含了4点：
大学毕业简历上都要填写什么？
1、真实性
比如你是一个应届毕业大学生，可以重点介绍在校时期参加的学生工作、社会实践以及实习经历等。而且，不单单要陈述事情本身，更重要的是提炼出自己学习和工作有帮助的经验与启发，这样一来，HR就不会因为你是初出茅庐的应届生而拒绝你了。
2、针对性
做简历一定要结合职业要求，做出有针对性的简历，运用专业的行业语言对不同职业进行求职递送简历，这样往往更容易得到HR的认可。
3、价值性
最好是能用数据作为支撑来证明自己的能力，比如发表了多少篇学术论文，参加了多少次创新项目。最好还可以提供能够提高职业含金量的成功经历，比如曾经在实习公司中参加了一个重大项目。
4、条理性
最重点的内容：个人基本资料、工作经历、教育与培训经历；次重要的信息：职业目标、专业技能、语言能力、计算机运用能力以及奖励和荣誉信息，其他的信息科不做展示。
下篇我们再来说说简历内容的详情！